今日立夏

今日天氣：

白天：晴轉陰，東北風轉東南風5級轉3-4級，21℃

夜間：陰，東北風3-4級，11℃

海面：東北風6級轉4-5級，中浪轉輕浪

今日立夏：

“四時天氣促相催

一夜薰風帶暑來”

今日2時19分

我們迎來二十四節氣中的

第七個節氣

也是夏季的第一個節氣

——立夏

古人將立夏分為三候

“一候螻蟈鳴

二候蚯蚓出

三候王瓜生”

隨著季節更替

人們的生活方式

隨之發生改變

由此衍生出一系列

有趣的立夏習俗

在江南一帶

素有“立夏嘗三新”的習俗

即品嘗新鮮的時令食物

在江蘇揚州

櫻桃、青蠶豆、蒜苗、莧菜等

水果和蔬菜往往是“嘗新”的首選

在安徽等地

人們還會用嫩蠶豆或豌豆

與鮮筍、肉一起煮成糯米飯

吃上一碗儀式感滿滿的“立夏飯”

立夏之后

天氣漸漸炎熱

兒童容易出現食欲不振的狀況

一些家長會將煮熟的蛋

放入五彩絲線編成的蛋套中

掛在孩子們的脖子上

以祈求安康

立夏還有“稱人”的習俗

以觀察夏季身體情況的變化

人們在空地上掛起一桿大木秤

在秤鉤上懸掛凳子或竹筐

大家輪流坐上稱重

若體重增加，則稱“發福”

體重減輕，則謂“消肉”

司秤人邊打秤花邊講吉利話

表達著人們祈求

夏日平安健康的美好愿望

“夏淺勝春最可人”

讓我們與春天揮手告別

滿懷熱忱地迎接初夏新篇

限行尾號

今日 | 無 

45.5億元！一季度東疆冷鏈進口喜迎“開門紅”

如今提起京津冀城市“大冰箱”，肯定會想到天津東疆綜保區。踐行黨建引領共同締造，東疆綜保區自去年冷鏈物流基地主題園區建設以來，東疆依托口岸優勢、載體優勢、政策優勢和服務優勢，正不斷構建冷鏈產業新生態，產業助力效果顯著。今年一季度，東疆實現冷鏈產品進口45.5億元，其中肉類進口30.8億元，同比增長57%，約占天津市的70%。

良好的產業生態，正吸引著企業資源不斷聚集。自基地建設以來，東疆共引入冷鏈相關企業60余家，目前已聚集以中糧、蒙牛、首農、雙匯等為代表的冷鏈企業近千家，貿易規模正穩步增長。

值得一提的是，今年以來，一批標志性冷鏈物流項目竣工開工，產業配套功能進一步完善。如天津市目前規模最大、建設及服務標準最高的冷鏈園區—萬緯天津東疆港冷鏈項目全部竣工，新增冷庫庫容10萬噸；天食供應鏈冷鏈物流項目建設高效完工，二期冷鏈加工項目于今年初開工，將彌補東疆綜保區內缺少冷鏈加工項目的功能空白，進一步提升冷鏈物流產業附加值；普洛斯隱山資本冷鏈項目開工建設，將進一步提升冷鏈物流基地非保區域服務能力。

綠色、智能是冷鏈業發展的重要方向。東疆綜保區致力綠色低碳先行，正全力打造全市首個低碳冷鏈物流園區。目前園區內，天津市首座專業服務冷鏈園區的重卡換電站投入使用，大幅度提升了新能源運輸效率，降低物流成本；萬緯天津東疆冷鏈項目通過建設屋頂光伏、中水設施、余熱回收等裝置助力碳減排，項目獲得LEED鉑金級國際綠色建筑認證；京津物流園建設安裝了屋頂分布式光伏發電項目，預計可實現年發電98萬度。東疆正在打造全生命周期節能降耗的冷鏈物流產業園區，助力世界一流港口建設。與此同時，東疆冷鏈數字產業服務平臺業務也正加快推進，平臺效應逐步顯現。自去年平臺上線以來，已累計入駐企業300余家，上架品類涵蓋豬牛羊原料及肉類產品近400種，在貿易撮合、進口報關、冷鏈物流、融資服務等多方面為冷鏈貿易企業提供全方位數字化服務。

產業發展離不開人才，產教融合賦能“冷鏈”也需要產教融合鏈接賦能。日前，天津交通職業學院與萬緯物流共同簽署了《戰略合作協議》，天津交通職業學院向萬緯物流授予“校企合作理事單位”并為產業講師頒發聘書。雙方將進一步完善校企合作機制，通過在人才培養、技術創新、社會服務、文化傳承等多個方面的深度合作，全面推進產教融合，實現互惠共贏。

東疆將進一步集合各方資源，持續優化冷鏈產業發展格局，強化設施建設與功能配套，提升產業數字化服務水平，促進冷鏈物流基地高質量建設，助力天津市港產城融合發展。

全球疫情數據公布

據新華社消息，世界衛生組織5月5日宣布，新冠疫情不再構成“國際關注的突發公共衛生事件”，解除2020年1月30日拉響的最高級別警報。

世衛組織緊急委員會4日舉行會議評估全球疫情，世衛組織總干事譚德塞根據會議結果宣布上述決定。

“我滿懷希望地宣布，新冠疫情全球衛生緊急狀態結束。”譚德塞5日在記者會上說，近期全球疫情總體呈下降趨勢，人群免疫力提升，死亡率逐步下降，全球衛生系統承壓減輕，多數國家恢復到過去熟悉的生活。

譚德塞同時指出，“這不意味著新冠疫情不再是全球健康威脅”，一旦新冠疫情再次讓世界處于危險中，他將毫不猶豫召集專家評估形勢。

過去三年多，全球經歷由阿爾法、德爾塔、奧密克戎等變異毒株引發的多輪疫情高峰。世衛組織數據顯示，全球累計報告確診病例逾7.6億，死亡病例超過690萬。

這筆津貼今年怎么發？天津印發通知

近日，天津市人社局印發《關于實行高溫津貼制度有關事項的通知》。根據通知要求，滿足以下條件之一的，用人單位應發放高溫津貼：

一是用人單位安排勞動者在35℃以上（含35℃）高溫天氣期間從事室外露天作業；二是用人單位安排勞動者在35℃以上（含35℃）高溫天氣期間在室內工作，但不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下（不含33℃）。

高溫津貼是在天氣達到一定溫度時，對從事戶外露天作業或勞動場所室溫無法降到一定溫度的勞動者的補償性津貼，按日計算后作為工資內項目按時足額發放。高溫津貼屬于津貼，是職工工資的組成項目，但不作為最低工資的組成項目，與防暑降溫費不同。防暑降溫費屬于福利，發放時間為6至9月，可以一次性發放，也可以按月發放。

部分來源：天津濱海氣象 人民網 津云 新華社

轉載須注明來源濱海發布