2012-11-04 11:16
可以說,企業家的成功是其核心價值觀的綜合體現,企業的價值觀是一個企業成長的精髓。不同的價值觀會產生不同的思維定勢,思
可以說,企業家的成功是其核心價值觀的綜合體現,企業的價值觀是一個企業成長的精髓。不同的價值觀會產生不同的思維定勢,思維定勢又影響創新能力的發揮。

那么什么是伊利的核心價值觀?簡言之,品質、效率、責任和合作。伊利有著包括精確管理、科技創新、業績提高、員工培養、奶農致富等在內的一系列“伊利法則”,伊利董事長潘剛曾提出“六善”文化:“善待員工、善待股東、善待客戶、善待合作伙伴、善待環境和資源,善待整個社會。”
伊利人愛崗敬業,忠誠誠信,提倡團隊合作,不斷進行自我評估,鼓勵創造性思維,改進工作流程和提高技術研發水平以滿足消費者需求。伊利注重與消費者、分銷商、供應商之間相互提供優質快速的服務,創造共贏局面。伊利的每一次創新,都是為了人們的健康;每一次努力,都是為了人們的幸福。
多年來,伊利集團都充分遵從“平衡為主、責任為先”的原則,強調厚度重于速度、行業繁榮勝于個體輝煌、社會價值大于商業財富、人民和諧超越個體幸福,不斷為社會的持續發展貢獻自己的一份力量。